中心党委圆满完成党支部换届选举工作

精准优化组织设置 顺利完成支部换届

上海市精神卫生中心党委深入贯彻中共中央办公厅《关于加强公立医院党的建设工作的意见》《关于党的基层组织任期的意见》《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》，根据《中国共产党基层组织选举工作条例》《中国共产党支部工作条例（试行）》以及中共上海市委、市教卫工作党委、申康中心党委等相关文件要求，把党支部建设放在更加突出的位置，为推动中心基层党建工作整体提质，于2022年10月启动党支部换届工作，现已顺利完成，选举产生新一届党支部班子，进一步提升了基层党组织的战斗力。

在整个支部换届选举过程中，中心党委加强组织领导，成立了党支部换届选举领导小组及工作小组，制定并下发换届选举工作方案，组织召开换届改选动员会议，严格按照程序，坚持原则，做到四个到位：一是调查摸底到位。全面考虑医院学科建设、发展需要以及离退休党员情况，对党支部的划分范围及人员分布再作优化调整；二是民主推荐到位。在推荐环节确保五分之四以上党员参加推荐支部委员候选人；三是公开考察到位。中心召开党委会认真审核推荐产生的初步候选人，并通过内网公示，广泛听取群众意见，再党委集体研究确定支部委员候选人。四是选举环节到位。做好选举前各项准备，中心党办和组织室加强对各支部换届选举工作培训，统一印制选票和报告单，指导每个操作环节要领。各党支部按实际合理安排党员大会时间，强调党员参加选举大会行使党员民主权利的重要意义，保证党员出席率，确保大会选举成功。

本次换届选举新一届党支部共25个，其中在职党支部19个、学生党支部1个、离退休党支部5个。新产生的在职支部书记，平均年龄48岁，高级职称占75%，全部大学本科及以上学历，且为科室党员主要负责人或负责人中的党员，打通了业务干部和党务干部“双培养”；各党支部选举产生的新支部委员，也基本实现优势互补，为促进党建工作与业务工作有机融合奠定了组织基础。

此次党支部的顺利换届，加大了我中心基层党组织的组建力度，支委班子得到了优化和充实，同时也进一步强化了各科室党员负责人抓党建的意识。新支部委员会的产生对今后我中心党建工作顺利开展，把支部建设成为坚强的战斗堡垒，更好发挥支部的凝聚力、战斗力、影响力，推进国家精神疾病医学中心建设与上海市公立医院高质量发展试点单位展现更大的作为落实组织保障。