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我中心顺利召开2012年上半年度工作会议

发布日期:2013-12-26 浏览:

2012年7月20日下午—21日上午,中心党政领导、职能部门和业务部门正副主任(负责人)以及各党支部书记、工青妇组织负责人等85人,于浙江平湖市白金汉爵大酒店召开了“中心2012年上半年度工作会议”,会议总结了中心上半年度工作情况,同时,围绕三级医院等级评审工作开展专题汇报和讨论,明确了顺利通过三级医院等级评审工作为中心下半年度最重要的工作任务的要求。

7月20日下午的会议上,首先由徐一峰院长主持,中心政工部、行政管理部、人力资源部、财务部、医务部、护理部、信息统计部、科教部、疾控分中心、后勤管理部等10个部门分别汇报了本部门在落实三级医院等级评审工作中所开展的工作情况,各部门均通过仔细研究评审标准、认真开展自查、虚心向已通过等级评审的兄弟医院“取经”等形式做到有计划、有方向地开展自查与整改工作。随后,由蒋清书记主持会议,徐一峰院长就2012年上半年财务运行情况进行了通报,宋立升副院长通报了医疗、医技部门上半年度工作情况。

7月21日上午,与会干部分成三组开展专题讨论,针对各部门提出的问题和困难,尤其是需要院部或者多个部门协同解决的工作进行了热烈的讨论和充分的沟通,提出了许多可行的方法和措施,如按照评审标准要求职工知晓的相关内容,可通过信息梳理、整合、装订成册,分发到每位职工手上,并通过组织相关培训、班组学习、考核督察等形式督促职工反复学习,直至熟记。分组讨论后,医务部副主任谢帆、护理部副主任孙克莎、临床九科主任龙彬代表各小组,就各组讨论的内容进行了汇报。

最后,徐一峰院长对本次会议进行了总结,强调各部门要切实按照《关于本中心参加2012年医院等级评审工作的实施方案》的要求,坚持以评促进、以评促改、评建并举,重在内涵的方针,做好迎接检查的各项工作,并要求各级干部将三级医院等级评审工作作为今年下半年工作的重点,带领科室职工,狠抓实干,并以此为契机,进一步加强内涵建设,持续改进服务质量,加快推进学科建设,努力构建和谐医院,促进医院全面、协调、可持续发展。


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